aktualnościzdjęciaRada Regionalna SIPmultimedialne archiwumwładzeOferta wycieczkiProgram Adaptacyjność sukces przedsiębiorstwa
Poniedziałek, 23 października 2017
Imieniny: Edwarda, Marleny, Seweryna
CZAS PRACY OD STYCZNIA 2012

Przypomnijmy: od stycznia 2011 r. obowiązuje zasada, że święto, które przypada w dniu wolnym z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy (tzw. W5) nie obniża wymiaru czasu pracy. To z kolei sprawiło, że obecnie nie da się już obliczyć wszystkim pracownikom jednakowego wymiaru czasu pracy do przepracowania w danym miesiącu. Wymiar ten zależy bowiem od tego, w jakim dniu zaplanowano wolne z tytułu W5 (nie muszą to być tylko wolne soboty, mogą to być np. wolne poniedziałki). W zależności, od tego, w jaki dzień przypada W5, wymiar ten przedstawia się następująco:

Miesiąc

Wymiar godzin pracy w 2012 r., jeśli dzień wolny z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy przypada każdorazowo w:

Poniedziałek

Wtorek

Środę

Czwartek

Piątek

Sobotę

Styczeń

168

168

168

168

176

(święto 6.01)

168

Luty

168

168

168

168

168

168

Marzec

176

176

176

176

176

176

Kwiecień

168 (święto 9.04)

160

160

160

160

160

Maj

168

176 (święto 1.05)

168

176 (święto 3.05)

168

168

Czerwiec

160

160

160

168 (święto 7.06)

160

160

Lipiec

176

176

176

176

176

176

Sierpień

176

176

184 (święto 15.08)

176

176

176

Wrzesień

160

160

160

160

160

160

Październik

184

184

184

184

184

184

Listopad

168

168

168

176 (święto 1.11)

168

168

Grudzień

152

160 (święto 25.12)

160 (święto 26.12)

152

152

152


« powrót